Иностранная пенсия в Болгарии

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Со многими странами у Болгарии есть заключенные договора о социальном обеспечении.
Это во много упрощает процедуру назначения и получения пенсии, заработанной в этих странах.
В частности нас интересуют такие страны, как Израиль, РФ, Украина и Молдова

На начало 2018 года список такой:

Договори за социална сигурност
СПИСЪК на действащите двустранни спогодби и договори за социална сигурност


Спогодбите с държави-членки на ЕС, сключени и влезли в сила преди 1 януари 2007 г. или по-късни дати на присъединяване на нови държави, не са изброени в настоящия списък, тъй като от датата на присъединяване на България към ЕС техните разпоредби бяха заместени от Регламент 1408/71 съответно Регламент 883/04 в отношенията между България и съответната друга държава членка.

1. Спогодба по държавното обществено осигуряване между Народна република България и Народна република Албания
Ратифицирана от Президиума на Народното събрание на Народна република България на 18.04.1953г. и от Президиума на Народното събрание на Народна република Албания на 20.11.1952г. Размяната на ратификационните документи е извършена в София на 30.04.1953 г. В сила от 1.05.1953г.

2. Конвенция по социалното осигуряване между Народна република България и Федеративна народна република Югославия
Ратифицирана с Указ № 115 на Президиума на НС от 1958 г.- Изв., бр. 63/1957 г., обн. Изв., бр.69/29.08.1958 г., в сила от 01.09.1958 г.
- Към момента се прилага в отношенията ни с Босна и Херцеговина

3. Спогодба между Народна република България и Социалистическа народна либийска арабска Джамахирия по социалното осигуряване
Ратифицирана с Указ № 2005 на Държавния съвет от 25.06.1984 г. - ДВ, бр. 51 от 29.06.1984 г.
Обн., ДВ, бр. 101 от 29.12.1987 г. В сила от 1.08.1985 г.

4. Споразумение между правителството на Република България и правителството на Република Турция за изплащане на български пенсии в Р Турция
Подписано в Анкара на 4.11.1998 г., в сила от 1 март 1999 г.

5.
Договор между Република България и Украйна за социално осигуряване
Ратифициран със закон, приет от 39-о Народно събрание на 28.11.2001 г. - ДВ, бр. 107 от 11.12.2001 г. Издаден от Министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 26 от 21.03.2003 г., в сила от 1.04.2003 г.
Споразумение между Националния осигурителен институт на Република България и Министерството на труда и социалната политика на Украйна за прилагане на договора между Република България и Украйна за социално осигуряване от 04.09.2001 г.

6. Договор между Република България и Република Македония за социално осигуряванe
Ратифициран със закон, приет от 39-то НС на 21.05.2003 г., ДВ, бр. 51 от 3.06.2003 г. Издаден от Министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 63 от 15.07.2003 г., в сила от 1.08.2003 г.

7. Договор между Република България и Република Молдова за социално осигуряване
Ратифициран със закон, приет от 40-то НС на 27.05.2009 г. - ДВ, бр. 42 от 5.06.2009 г. Издаден от Министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 67 от 21.08.2009 г., в сила от 1.09.2009г.
Административно споразумение за прилагане на договора между Република България и Република Молдова за социално осигуряване

8.
Спогодба между Република България и държавата Израел за социална сигурност

Ратифицирана със закон, приет от 40-то Народно събрание на 22.01.2009 г. - ДВ, бр. 10 от 6.02.2009 г. Издадена от Министерство на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 65 от 14.08.2009 г., в сила от 1.09.2009г.
Административно споразумение за прилагане на спогодбата между Република България и Държавата Израел за социална сигурност

9. Договор между Република България и Руската федерация за социална сигурност
Ратифициран със закон, приет от 40-ото Народно събрание на 10.04.2009 г. - ДВ, бр. 31 от 24.04.2009 г. Издаден от Министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 20 от 12.03.2010 г., в сила от 20.03.2010 г.
Споразумение между Министъра на труда и социалната политика на Република България и Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Руската Федерация за прилагане на Договора между Република България и Руската Федерация за социална сигурност от 27 февруари 2009 г.

10. Спогодба за социална сигурност между Република България и Република Корея
Ратифицирана със закон, приет от 40-ото Народно събрание на 22.10.2009 г. - ДВ, бр. 88 от 6.11.2009 г. Издадена от министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 12 от 12.02.2010 г., в сила от 01.03.2010 г.
Административно споразумение за прилагане на спогодбата за социална сигурност между Република България и Република Корея

11. Спогодба между Република България и Република Сърбия за социална сигурност
Ратифицирана със закон, приет от 41-ото НС на 5.07.2012 г. - ДВ, бр. 54 от 17.07.2012 г. Издадена от Министерството на труда и социалната политика, обн., ДВ, бр. 10 от 5.02.2013 г., в сила от 1.02.2013 г.
Oт деня на влизането й в сила в отношенията между Република България и Република Сърбия ще се прекрати действието на Конвенцията по социалното осигуряване между Народна република България и Федеративна Народна Република Югославия, сключена в Белград на 18 декември 1957 година.
Административно споразумение за прилагане на Спогодбата между Република България и Република Сърбия за социална сигурност

12. Спогодба за социална сигурност между Република България и Канада
Ратифицирана със закон, приет от 41-ото НС на 30.01.2013 г. - ДВ, бр. 14 от 12.02.2013 г. Издадена от Министерството на труда и социалната политика, обн. ДВ, бр. 39 от 09.05.2014 г., в сила от 1.03.2014 г.
Административна спогодба между правителството на Република България и правителството на Канада за прилагане на Спогодбата за социална сигурност между Република България и Канада

13.
Спогодба между Република България и Черна гора за социална сигурност
Ратифицирана със закон, приет от 43-ото НС на 21.07.2016 г. - ДВ, бр. 61 от 05.08.2016 г. Издадена от Министерството на труда и социалната политика, обн. ДВ, бр. 80 от 11.10.2016 г., в сила от 01.10.2016 г.
Oт деня на влизането й в сила в отношенията между Република България и Черна гора ще се прекрати действието на Конвенцията по социалното осигуряване между Народна република България и Федеративна Народна Република Югославия, сключена в Белград на 18 декември 1957 година.
Административно споразумение за прилагане на Спогодбата между Република България и Черна гора за социална сигурност

14. Спогодба за социална сигурност между Република България и Тунизийската република
Ратифицирана със закон, приет от 43-ото НС на 08.04.2016 г. - ДВ, бр. 32 от 22.04.2016 г. Издадена от Министерството на труда и социалната политика, обн. ДВ, бр. 29 от 07.04.2017 г., в сила от 01.05.2017 г.

Приоритетите на МТСП за периода 2017 – 2018 година за провеждане на преговори и разработване на проекти на нови спогодби в областта на социалната сигурност са със следните държави:
Ø Северна Америка: провинция Квебек, Канада (предстои подписване), САЩ;
Ø Държави кандидатки за членство в ЕС: Албания;
Ø Държави от бившия СССР: Казахстан, Азербайджан (в процес на преговори), Армения, Грузия;
Ø Държави от Латинска Америка: Бразилия (ратифицирана от България, предстои влизане в сила);
Ø От региона на Северна Африка: Кралство Мароко (ратифицирана от България, предстои влизане в сила), Алжир
 
I

Izumka

Guest
Договор между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении.

С 20 марта 2010 года вступил в силу Договор между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении от 27 февраля 2010г.
До 20 марта 2010г. назначение и выплата трудовых пенсий лицам, проживающим в Болгарии, осуществлялась в порядке, установленном Федеральными законами от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», от 06.03.2001г. №21-ФЗ «О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации», а также Положением о порядке выплаты пенсий, гражданам, выезжающим (выехавшим) на постоянное жительство за пределы Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства РФ от 08.07.2002г. №510.
При обращении граждан за назначением пенсии, начиная с 20 марта 2010г., пенсии устанавливаются в соответствии с нормами Договора.
Договор в части вопросов пенсионного обеспечения основан на пропорциональном принципе. Застрахованные лица подпадают исключительно под действие законодательства той договаривающейся Стороны, на территории которой они осуществляют трудовую деятельность.
Каждая Договаривающаяся Сторона исчисляет и выплачивает пенсию, которая соответствует страховому (трудовому) стажу, приобретенному на ее территории. Подсчет и подтверждение стажа для исчисления размера пенсии осуществляется согласно правовому регулированию государства, назначающего пенсию.
Право на пенсионное обеспечение в соответствии с Договором имеют лица, проживающие на территориях Российской Федерации и Республики Болгария и являющиеся их гражданами.
В целях реализации права на назначение пенсии лицу, достигающему пенсионного возраста, следует обращаться с заявлением о назначении пенсии в компетентный орган, на который возложено осуществление назначения и выплаты пенсий той Стороны, на территории которой он проживает.
Компетентными учреждениями в отношении пенсии в соответствии с указанным Договором на территории Российской Федерации является Пенсионный фонд РФ и его территориальные органы, в Республике Болгария – Национальный страховой институт и его территориальные органы.
Таким образом, заявление о назначении пенсии по нормам Договора подается один раз только в соответствующий орган Стороны проживания и считается одновременно поданным в компетентный орган другой Стороны.
К заявлению должны быть приложены документы, необходимые для назначения пенсии в соответствии с законодательством Стороны, назначающей пенсию. В частности, должны быть представлены документы: удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству (паспорт, вид на жительство), подтверждающие наличие страхового (трудового) стажа (трудовая книжка, справки о работе и т.д.), подтверждающие среднемесячный заработок (справка о заработке). Дополнительные документы, необходимые для назначения пенсии, определяются в каждом конкретном случае (свидетельство о браке, свидетельства о рождении детей и другие).
Компетентные учреждения в ходе сотрудничества по вопросам установления, пересмотра и выплаты пенсий обмениваются соответствующими формулярами.
Консультацию по возникающим вопросам с учетом конкретных обстоятельств можно получить в Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации по месту проживания.
 

Вложения

  • ДОГОВОР МЕЖДУ РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ И РУСКАТА ФЕДЕРАЦИЯ ЗА СОЦИАЛНА СИГУРНОСТ.odt
    18,4 КБ · Просмотров: 59
  • Полезная информация для пенсионеров, проживающих в Болгарии.odt
    17,9 КБ · Просмотров: 44

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Оформление пенсии при проживании за границей

С выплатами пенсии российским пенсионерам, проживающим за границей, более менее все понятно, а вот по поводу оформления пенсии при выезде за границу у людей остаются вопросы.
Поэтому нужно конкретизировать процедуру именно оформления пенсии гражданами, кто уже проживает за границей.

Внимание! Если граждане РФ выехали на постоянное жительство за пределы РФ и не имеют регистрации по месту жительства и месту пребывания на территории РФ, то они имеют право подать заявление об оформлении пенсии непосредственно в ПФР.
Лицами, выехавшими за границу, занимается в ПФР Департамент по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей. Поэтому обращаться следует именно туда.
Справочно. Прием населения в Департаменте по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей осуществляется по адресу: г. Москва, ул. Годовикова, дом 9/2 (м. Алексеевская).
Справочные телефоны, по которым можно получить интересующую информацию:
многоканальный телефон справочной службы: (495) 987-8030 факс: (495) 987-8070.
приемная начальника Департамента: (495) 987-8064.
Почтовый адрес для направления корреспонденции: 119991, г. Москва, ГСП-1, ул. Шаболовка, д. 4

Порядок оформления документов для назначения/восстановления выплаты пенсий гражданам Российской Федерации

Оформление документов, необходимых для оформления пенсии гражданам, выехавшим за пределы Российской Федерации на постоянное жительство за границу, начинается с обращения в Пенсионный Фонд России или орган социального обеспечения по месту жительства (регистрации).
Примерный перечень документов, которые необходимо представить гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим за границей, для оформления трудовой пенсии

Наименование документа
Особенности оформления пенсии
1
Заявление об оформлении пенсии
Заполняется бланк
2 Копия (выписка) российского паспорта
Документ заверяется в консульском учреждении Российской Федерации (далее – РФ) либо нотариусом на территории РФ
3 Копия страхового свидетельства в системе государственного пенсионного страхования РФ
В случае отсутствия страхового свидетельства представляется анкета застрахованного лица, которая заполняется четким почерком, без исправлений, на основании свидетельства о рождении и заграничного паспорта гражданина РФ
4 Документы о страховом стаже
Трудовая книжка (оригинал) либо четкая, читаемая копия трудовой книжки, заверенная нотариусом на территории России либо консульским учреждением РФ за границей, либо оригиналы справок о периодах работы
5 Справка о заработной плате за любые 5 лет подряд трудовой деятельности на территории СССР и РФ и стран, с которыми Россией заключены соответствующие международные договоры, до 01.01.2002, а на территории Азербайджана и Латвии – до 01.12.1991, поскольку с ними такие договора не заключены (с Азербайджаном договор заключен, но до настоящего времени в силу не вступил)
Справка должна содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдается документ, основания выдачи, а также информацию об отчислении взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (если справка представляется за период с 1991 по 2001 год). При этом заработок за 2000-2001 годы должен подтверждаться сведениями индивидуального (персонифицированного) учета в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ. В случае, если справка выдается правопреемником, необходимо отразить сведения о реорганизации со ссылкой на соответствующие документы.
Справка о заработной плате, должна быть подписана руководителем предприятия, главным бухгалтером и заверена печатью.
Представляется в оригинале
6 Копия военного билета
Документ заверяется в консульском учреждении РФ. Представляется в случае прохождения военной службы.
В случае отсутствия военного билета может быть представлен оригинал справки военного комиссариата о периоде прохождения военной службы
7 Копия документа об изменении фамилии
Документ заверяется в консульском учреждении РФ. Представляется в случае изменения фамилии при вступлении в брак, расторжении брака
8 Копия свидетельства о рождении ребенка
Документ заверяется в консульском учреждении РФ. Представляется в случае ухода неработающей матери за малолетними детьми до достижения ими возраста полутора лет
9 Заявление о выплате пенсии
Заполняется бланк
10 Документ, подтверждающий место постоянного жительства гражданина РФ за пределами территории РФ (по образцу)
Документ выдается дипломатическим представительством или консульским учреждением РФ либо компетентным органом (должностным лицом) иностранного государства

Внимание! В Пенсионный Фонд России или местный орган соцобеспечения пенсионные документы заявителем направляются самостоятельно, по почте.
Адрес интернет-сайта Пенсионного фонда России: www.pfrf.ru.
Вся необходимая информация находится на сайте Пенсионного Фонда: www.pfrf.ru/pens_rus_citizens_abroad/ (Пенсионное обеспечение лиц, проживающих за границей)
Рассылку документов в российские пенсионные организации Генконсульства не производят.
В их компетенцию входит лишь подготовка по просьбе заявителя ряда подтверждающих документов, необходимых ему для представления в организации пенсионного фонда России, чтобы оформить пенсию.
Оформление пенсионных документов в Генконсульствах России за границей осуществляется в соответствии с:
  • Федеральным законом «О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации» № 21-ФЗ от 6 марта 2001 г.;
  • Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 г.;
  • Положением «О порядке выплаты пенсий гражданам, выезжающим (выехавшим) на постоянное жительство за пределы Российской Федерации», утвержденным Постановлением Правительства России № 510 от 8 июля 2002 г.;
  • совместными постановлениями министерства социального развития России и Пенсионного фонда России «Об утверждении Правил обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета размера пенсии, перехода с одной пенсии на другую» № 17/19пб и «Об утверждении Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению» № 16/19пб от 27 февраля 2002 г.;
  • указаниями и инструктивными письмами Пенсионного фонда России.
В Генконсульствах России за границей Вы можете оформить следующие документы, которые, наряду с другими, необходимы для оформления пенсии:
  1. заверение копий документов, в том числе трудовой книжки и загранпаспорта
    (для заверения копий необходимо принести оригиналы и копии документов)
  2. справка о постоянном проживании за границей, включая дату выезда на ПМЖ
    выдается только гражданам России, состоящим на консульском учете (в загранпаспорте должен быть проставлен штамп о консульском учете в Генконсульстве России);
  3. справка о нахождении в живых
    (каждый год после назначения пенсии)
  1. доверенность на оформление пенсии, истребование документов, открытие денежного счета
  1. Заявление о назначении пенсии заполняется самостоятельно и не требует нотариального заверения (распечатывать на одном листе с двух сторон)
  1. доверенность на распоряжение пенсионным счетом
    (если персональный пенсионный счет уже открыт).
Эти услуги платные. Тарифы можно посмотреть на сайтах соответствующих Генконсульств России за границей.
Внимание! В соответствии с Консульским уставом Российской Федерации, от уплаты консульских сборов освобождаются:
  • Герои Советского Союза,
  • Герои Российской Федерации и полные кавалеры ордена Славы,
  • участники и инвалиды Великой Отечественной войны,
  • граждане, награжденные знаком "Жителю блокадного Ленинграда",
  • граждане, пострадавшие в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС,
    а также в результате других радиационных или техногенных катастроф.
В этом случае прикладывается копия имеющегося у заявителя соответствующего действительного удостоверения.
Памятка гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим за границей, оформляющим документы для назначения российской пенсии

1. Трудовая пенсия по законодательству Российской Федерации назначается только гражданам Российской Федерации.
2. Граждане Российской Федерации, выехавшие на постоянное жительство за пределы Российской Федерации и не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания на территории Российской Федерации, подают заявление о назначении пенсии в Пенсионный фонд Российской Федерации.
3. Заявление о назначении пенсии заполняется четким почерком без исправлений.
4. Адрес проживания за границей и на территории России до отъезда указывается в заявления печатными буквами.
5. Сведения об удостоверяющем личность документе указываются в заявлении на основании заграничного паспорта Российской Федерации.
6. Направление в Пенсионный фонд России паспорта и трудовой книжки по почте объективно сопряжено с определенными трудностями.
7. В качестве возможного решения этой проблемы предлагаем воспользоваться одним из следующих вариантов:
  • заверить в консульстве Российской Федерации заявление о назначении пенсии, в котором указаны паспортные данные и принадлежность к гражданству России;
  • оформить в консульстве Российской Федерации выписку из российского паспорта;
  • оформить в консульстве Российской Федерации доверенность на назначение пенсии, в которой указаны паспортные данные и принадлежность к гражданству. Доверенность составляется в случае поручения оформить назначение пенсии (представить заявление и необходимые документы) доверенному лицу.
8. Представляется четкая копия трудовой книжки (заверенная нотариусом на территории России либо консульским учреждением Российской Федерации за границей). Справки о периодах работы представляются только в оригиналах.
9. Справка о заработной плате за любые 5 лет подряд трудовой деятельности в России представляется только в оригинале, с указанием отчислений взносов в Пенсионный фонд РФ или органы социального страхования и переименования организации.
10. В случае непосредственного пребывания на территории Российской Федерации заявление о назначении пенсии и необходимые документы могут быть поданы лично в пенсионный орган по месту своего пребывания, подтвержденного регистрацией.
При возникновении затруднений рекомендуем обратиться в отдел назначения пенсий Управления пенсионного обеспечения граждан, проживающих за границей, по телефону +7(499) 972-93-91 (с 9:00 до 13:00 московского времени) или Пенсионный отдел Генерального консульства Российской Федерации за границей.

Внимание! К сведению военных пенсионеров!
Гражданские пенсионеры совершенно свободно могут получать трудовую пенсию по старости без прописки или регистрации, просто написав заявление по месту жительства о получении пенсии.
С военными пенсионерами до недавнего времени все было гораздо сложнее, для получения пенсии требовалась обязательно прописка или регистрация.
2 июня 2011 года Конституционный Суд РФ признал не соответствующими Конституции законоположения, допускающие выплату пенсий военным пенсионерам только на основании документов о регистрации по месту жительства.
Конституционный Суд РФ постановил, что федеральному законодателю надлежит внести в закон соответствующие изменения относительно военных пенсионеров.
До внесения изменений правоприменителю следует осуществлять выплату пенсий военным пенсионерам, не имеющим регистрации, по месту их фактического проживания, определяемого на основании личного заявления.
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Полезная информация для пенсионеров, проживающих в Болгарии, а также о «Материнском капитале»
Договор между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении, подписанный в г. Москве 27 февраля 2009 г., вступил в силу 20 марта 2010 года. Договор основан на принципе пропорциональности, который заключается в обеспечении пенсией правомочного лица каждой из Договаривающихся Сторон из собственного бюджета исходя из величины пенсионных прав, приобретенных на ее территории.
К предмету Договора для Российской Федерации относятся трудовые пенсии по старости (в том числе досрочные), инвалидности, по случаю потери кормильца, а также социальные пенсии.
На основании статьи 1 Договора в понятие «пенсии» включаются все их составные части, повышения и надбавки к ним, за исключением накопительной части трудовой пенсии, предусмотренной в соответствии с законодательством России.
Чтобы относиться к кругу лиц, на которых распространяется действие Договора, необходимо отвечать следующим условиям:
- являться гражданином Российской Федерации или Республики Болгария;
- проживать на территории России или Болгарии;
- подпадать под действие законодательства Российской Федерации или Республики Болгарии, регулирующего отношения, входящие в предмет Договора.
Для установления и выплаты российской пенсии гражданин, проживающий в Болгарии, должен обращаться в Национальный страховой институт (НОИ) Республики Болгария и (или) его территориальные подразделения, которые осуществляют необходимое взаимодействие с Пенсионным Фондом России www.pfrf.ru по вопросам его пенсионного обеспечения.
В случае смерти гражданина, находившегося в сфере действия Договора, у членов его семьи может возникнуть право на пенсионное обеспечение по случаю потери кормильца.
Социальные пенсии (в России 65 лет для мужчин и 60 для женщин) и пенсии, не связанные с трудовой деятельностью (в Болгарии), устанавливаются и выплачиваются в соответствии с законодательством государства, на территории которого проживает лицо. Это означает, что социальная пенсия в Болгарию выплачиваться не может.
Гражданам других государств, в том числе государств – бывших республик СССР, право на пенсионное обеспечение по нормам Договора не предоставлено.
Военнослужащие и приравненные к ним в пенсионном обеспечении лица, а также государственные гражданские служащие не относятся к кругу лиц, на которых распространяется действие Договора для нашей страны.


Заявления о назначении пенсии, поступившие от граждан, проживающих в Болгарии, до 20 марта 2010 г. рассматривались в порядке, определенном российским законодательством, и по ним принимались соответствующие решения.
При обращении граждан за назначением пенсии, начиная с 20 марта 2010 г., пенсии устанавливаются в соответствии с нормами Договора.
В соответствии с Договором для определения права на пенсию во внимание принимается (суммируется) страховой (трудовой) стаж, имевший место на территории России и Болгарии, кроме случаев, когда периоды этого стажа совпадают по времени их приобретения.
При этом подсчет и подтверждение страхового (трудового) стажа осуществляется согласно законодательству Договаривающейся Стороны, назначающей пенсию.
Лица, проживающие в Болгарии и уже получающие российскую пенсию, могут быть переведены на пенсионное обеспечение по Договору только по их волеизъявлению. На основании статьи 23 Договора пенсии, назначенные до его вступления в силу, могут быть пересмотрены в соответствии с положениями Договора на основании заявления лица с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи этого заявления, но не ранее дня вступления в силу Договора. При этом такой пересмотр на дату подачи заявления не может повлечь уменьшения размера пенсии. Во избежание перерасчета пенсии по договору в меньшую сторону, категория граждан уже получающая российскую пенсию может попросить направить через НОИ заявление (приложение №2) с пометкой ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ РАСЧЕТ ПО ДОГОВОРУ, в этом случае пенсия, выплачиваемая ранее приостанавливаться не будет. Принимать окончательное решение о переходе на выплату пенсии по Договору, рекомендуем после того, как сумма пенсии в расчете по новому договору, полученная из Пенсионного фонда России, устроит пенсионера!
Назначение, перевод с вида на вид, перерасчет и пересмотр пенсий осуществляется на основании заявления, заполняемого по форме, применяемой в стране проживания гражданина, и необходимых документов, представляемых застрахованным лицом в компетентное учреждение той Договаривающейся Стороны, на территории которой он проживает.
Примерный перечень документов, которые необходимо представлять гражданам, постоянно проживающим в Болгарии, для оформления российской трудовой пенсии в соответствии с Договором прилагается.
Заявление об установлении или пересмотре пенсии по нормам Договора, поданное согласно законодательству одной Договаривающейся Стороны в компетентное учреждение этой Стороны, считается одновременно поданным в компетентное учреждение другой Договаривающейся Стороны. При этом датой подачи заявления считается день обращения за получением пенсии в компетентное учреждение первой Договаривающейся Стороны.
Согласно пункту 4 статьи 11 Договора компетентные учреждения договаривающихся сторон обмениваются списками получателей пенсий по состоянию на 31 декабря каждого года, в связи с этим тем пенсионерам, которые оформили пенсию по новому договору (через НОИ), ежегодное предоставление в Пенсионный фонд России справки о нахождении в живых, оформляемой после 31 декабря в консульском загранучреждении НЕ ТРЕБУЕТСЯ!
Граждане Российской Федерации, не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания на территории Российской Федерации, по данным вопросам могут обращаться в Департамент социальных выплат Исполнительной дирекции Пенсионного Фонда Российской Федерации
(тел.: 007 (495) 987-80-30 (многокональный), 982-05-46, 959-80-42)
по адресу: г.Москва, 119991, ул.Шаболовка, д.4


1. ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ документов, которые необходимо представлять в НОИ гражданам Российской Федерации и Республики Болгарии, постоянно проживающим в Болгарии, для оформления российской трудовой пенсии в соответствии с Договором между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении
Наименование документов, представляемых в Национальный страховой институт Болгарии (первая строка пункта)
Направляется в Пенсионный фонд Российской Федерации (вторая строка пункта)
1. Заявление о назначении пенсии
Формуляр о назначении (пересмотре или предварительный расчет) пенсии (Приложение 2)
2. Документ, удостоверяющий личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству
Направляется копия паспорта (загранпаспорта, вида на жительство)
3. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (если имеется)
Направляется копия.
В случае отсутствия страхового свидетельства представляется анкета застрахованного лица, которая заполняется четким почерком, без исправлений, на основании свидетельства о рождении и заграничного паспорта гражданина Российской Федерации, удостоверения личности гражданина Республики Болгарии
4. Документы о страховом (трудовом) стаже, приобретенном на территории Российской Федерации (СССР)
Направляется четкая, читаемая копия трудовой книжки либо оригиналы справок о периодах работы.
Справка о страховом (трудовом) стаже должна содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы, профессию (должность), основания выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы).
Если справка выдается правопреемником, должны быть отражены сведения о реорганизации с указанием номера и даты документа о реорганизации.
Документы, представляемые для подтверждения страхового (трудового) стажа, должны быть подписаны руководителями предприятий, организаций (кадровых служб) и заверены печатью
5. Военный билет
Направляется копия военного билета.
Представляется в случае прохождения военной службы.
В случае отсутствия военного билета может быть представлен оригинал справки военного комиссариата, воинских подразделений, архивных организаций о периоде прохождения военной службы
6. Документ об окончании учебного заведения
Направляется копия диплома об окончании училища, среднего специального или высшего учебного заведения, документ о пребывании в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре
7. Документ, подтверждающий рождение ребенка:
а) в целях включения в страховой (трудовой) стаж периодов ухода неработающей матери за детьми до достижения ими возраста полутора лет;
б) для установления повышенного размера пенсии с учетом нетрудоспособного иждивенца
Направляется:
а) копия свидетельства о рождении ребенка и документ, подтверждающий достижение им возраста полутора лет (копия паспорта, копия свидетельства о браке, копия свидетельства о смерти, справки жилищных органов о совместном проживании и др. документы, содержащие необходимые сведения);
б) копия свидетельства о рождении ребенка
8. Для назначения досрочной трудовой пенсии по старости
Направляются оригиналы справок, подтверждающих льготный характер работы или копии документов, свидетельствующих о наличии права на назначение досрочной пенсии, оформленные в соответствии с российским законодательством
9. Документ, подтверждающий изменение фамилии, имени, отчества
Направляется копия свидетельства о браке, свидетельства о перемене фамилии, имени, отчества, свидетельства о расторжении брака, записи акта гражданского состояния либо оригинал справки о браке, выданной органами ЗАГС или оригинал справки компетентных органов (должностных лиц) иностранных государств
10. Справка о заработной плате за любые 5 лет подряд трудовой деятельности до 01.01.2002, которая осуществлялась на территории Российской Федерации (СССР)
Представляется в оригинале.
Справка должна содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдается документ, сведения о денежных единицах, в которых указан заработок, основания выдачи (лицевые счета, платежные ведомости), указание, что в заработок не включены единовременные выплаты и компенсация за неиспользованный отпуск, а также информацию об отчислении взносов в ПФР (если справка содержит сведения о заработной плате за период с 1991 по 2001 годы включительно).
В случае, если справка выдается правопреемником, должны быть отражены сведения о реорганизации со ссылкой на соответствующие документы.
Справка о заработной плате должна быть подписана руководителем предприятия, главным бухгалтером и заверена печатью
11. Документ, подтверждающий факт смерти и дату смерти гражданина (для назначения пенсии по случаю потери кормильца)
Направляется копия свидетельства о смерти либо копия решения суда о признании гражданина безвестно отсутствующим или объявлении его умершим
12. Документ, подтверждающий родственные отношения с умершим кормильцем (для назначения пенсии по случаю потери кормильца)
Направляется копия свидетельства о рождении, свидетельства об усыновлении, свидетельства о браке, свидетельства о расторжении брака, копия записи акта гражданского состояния, оригинал справки жилищных органов или органов местного самоуправления, оригинал справки паспортно - визовых подразделений Министерства внутренних дел Российской Федерации и иные документы, содержащие требуемые сведения, а в необходимых случаях - решение суда об установлении данного факта
13. Документы, подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении (для назначения пенсии по случаю потери кормильца)
Направляется оригинал справки жилищных органов или органов местного самоуправления, справки о доходах всех членов семьи и иные документы, содержащие требуемые сведения, а в необходимых случаях - решение суда об установлении данного факта (иждивение детей умерших родителей, не достигших возраста 18 лет, предполагается и не требует доказательств, за исключением указанных детей, объявленных в соответствии с законодательством Российской Федерации полностью дееспособными)
14. Документ об установлении инвалидности (для назначения пенсии по инвалидности)
Направляется оригинал выписки из акта освидетельствования в учреждении Государственной службы медико - социальной экспертизы Российской Федерации.
В случае отсутствия вышеуказанной выписки – направляется личное заявление гражданина о проведении заочного медицинского освидетельствования (в произвольной форме) и медицинские документы, содержащие достаточную информацию о состоянии здоровья заявителя, причинах утраты трудоспособности, а также рекомендации по реабилитации
Все направляемые для назначения пенсии копии документов должны быть заверены Национальным страховым институтом Болгарии, нотариусом или консульским учреждением Российской Федерации.

2. ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ документов, которые необходимо представлять в НОИ гражданам Российской Федерации и Республики Болгарии, постоянно проживающим в Болгарии, для перевода уже оформленной российской трудовой пенсии в Болгарию в соответствии с Договором между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении

Список можно получить и в НОИ, он небольшой:
- Копия "Разрешения на проживание"(пластиковая карта)
- Копия пенсионного удостоверения или справки (заверенная и на болгарском языке)
- Справка из вашего банка в котором открыт счёт для поступления пенсии (в левах)
На месте в НОИ заполняете два документа:
1. Заявление в НОИ (ФИО, ЕГН, номер телефона, адрес, список прилагаемых документов)
2. Формуляр-заявление в ПФ РФ (он на русском языке)
Всё отдаёте в окошко служителке и ждёте, через 6 месяцев на ваш болгарский счёт придёт первая пенсия. Сумма может быть не за 3 месяца, а за срок с которого вам начали перечислять пенсию в Болгарию. Следующие переводы будут полные за 3 месяца.
Пенсия будет приходить в следующие месяцы:
- март
- июнь
- сентябрь
- декабрь
 

krott

Продължително пребиваващ
О получении материнского (семейного) капитала

Федеральный закон от 29.12.2006 № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» вступил в силу с 1 января 2007 года и применяется к правоотношениям, возникшим в связи с рождением (усыновлением) ребенка (детей) в период с 1 января 2007 года по 31 декабря 2016 года.
В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 № 256-ФЗ право на получение материнского (семейного) капитала возникает при рождении (усыновлении) ребенка (детей), имеющего гражданство Российской Федерации у следующих граждан Российской Федерации независимо от места их жительства:
- женщин, родивших (усыновивших) второго, третьего или последующих детей начиная с 01.01.2007, если ранее она не воспользовалась правом на дополнительные меры государственной поддержки;
-мужчин, являющихся единственными усыновителями второго, третьего или последующих детей, ранее не воспользовавшихся правом на дополнительные меры государственной поддержки, если решение суда об усыновлении вступило в законную силу начиная с 01.01.2007.
Документом, подтверждающим право на дополнительные меры государственной поддержки, предусмотренные Федеральным законом от 29.12.2006 № 256-ФЗ, является государственный сертификат на материнский (семейный) капитал.
Граждане Российской Федерации лично или их законные представители вправе обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства за получением сертификата в любое время после возникновения права на дополнительные меры государственной поддержки путем подачи заявления о выдаче сертификата.
Граждане Российской Федерации, выехавшие на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации, не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания на территории Российской Федерации, для подачи заявления могут обратиться непосредственно в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Заявление подается со следующими необходимыми документами (их копиями, верность которых засвидетельствована в установленном законом порядке):
- удостоверяющими личность, место жительства;
- подтверждающими принадлежность к гражданству Российской Федерации; Удостоверяющими личность, место жительства и полномочия законного представителя (усыновителя, опекуна, попечителя);
-подтверждающими рождение (усыновление) детей;
Подтверждающими смерть женщины, родившей (усыновившей) детей, лишение ее родительских прав, совершение ею в отношении ребенка умышленного преступления, относящегося к преступлениям против личности;
- подтверждающими смерть родителей (усыновителей) или единственного родителя (усыновителя), лишение родителей родительских прав, совершение родителями (усыновителями) в отношении ребенка (детей) умышленного преступления, относящегося к преступлениям протии личности.
Согласно статье 13 Федерального закона от 15.11.1997 № 143-ФЗ «Об актах гражданского состояния» документы, выданные компетентным органом иностранного государства и представляемые в целях реализации права на дополнительные меры государственной поддержки, должны быть легализованы, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации, и в соответствии с абзацем 2 пункта 1 статьи 7 данного Закона переведены на государственный язык Российской Федерации (русский язык). Верность перевода должна быть нотариально удостоверена.
Распоряжение средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала осуществляется не ранее чем по истечении трех лет со дня рождения (усыновления) второго, третьего ребенка или последующих детей путем подачи в территориальный орган ПФР заявления о распоряжении средствами материнского (семейного) капитала.
Средства материнского (семейного) капитала в полном объеме либо по частям могут
быть использованы на:
- улучшение жилищных условий;
- получение образования ребенком (детьми);
Формирование накопительной части трудовой пенсии для женщин, получивших государственный сертификат на материнский (семейный) капитал.
Исходя из норм Федерального закона от 29.12.2006 № 256-ФЗ, распорядиться средствами материнского (семейного) капитала возможно только на территории Российской Федерации.
По вопросам реализации гражданами Российской Федерации, имеющими подтвержденное регистрацией место жительства и место пребывания на территории Российской Федерации, права на дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей, следует обращаться в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации.
Граждане Российской Федерации, не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания на территории Российской Федерации, по тем же вопросам могут обращаться в Департамент социальных выплат.
Исполнительной дирекции ПФР (тел.; 982-05-46, 959-80-42) по адресу:
г.Москва, 119991, ул.Шаболовка, д.4
Подробней с информацией о консульских вопросах (в том числе о порядке выплат пенсий гражданам, проживающим за пределами Российской Федерации), вы можете ознакомиться на сайте консульского департамента www.kdmid.ru
=====

распорядиться средствами материнского (семейного) капитала возможно только на территории Российской Федерации
Вот ключевая фраза):)
 

krott

Продължително пребиваващ
Что же тут логичного? Детям гражданам России живущим в данный момент за границей разве не нужно получать образование? Оно тут платное, а разве материнский капитал не для этого?
 
Я

Яяя

Guest
Не для этого, а для повышения рождаемости в России.;)
Да что вы!?
Воспользоваться деньгами можно только через три года, когда ребенок вырастет и мать пойдет работать.
А три года "палец сосать" будут?!
ВОт другая цитата "В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 № 256-ФЗ право на получение материнского (семейного) капитала возникает при рождении (усыновлении) ребенка (детей), имеющего гражданство Российской Федерации у следующих граждан Российской Федерации независимо от места их жительства:"
Право на получение возникнет, но права получить их - нет. :(
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Думаю, каждый теперь сможет рассчитать размер своей пенсии
BZa4uj1CIAAZCUc.jpg_large.jpeg
 
Т

Татьяна2

Guest
Здравствуйте! Если я правильно поняла гражданам РФ находящимся на ПМЖ в Болгарии пенсию можно оформить тремя способами
1 - оформлять в ПФР в Москве
2 - оформлять через НОИ
3 - Если у вас есть регистрация по России, оформлять по месту регистрации по доверенности, эта пенсия самая высокая будет, но доставка её до Болгарии может вылиться в копеечку. Не сильно, но выручает карточка сбербанка, по которой еще можно расплачиваться в Болгарии, но она срочная и через 3 года закончится, встанет вопрос её подновления

Вопрос - при каком способе оформления пенсия будет больше Или они в обоих случаях будут одинакавыми ? Спасибо заранее!
Стараюсь выяснить какое из первых 2-х вариантов будет выгодней. Обращалась и в ПФР но ничего конкретного мне не ответили Я буду Вам очень благодарна если просветите меня по этому вопросу
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
какое из первых 2-х вариантов будет выгодней Обращалась и в ПФР но ничего конкретного мне не ответили Я буду Вам очень благодарна если просветите меня по этому вопросу
Ездить за пенсией не надо, ее перечисляют на карту, картой можно расплачиваться в Болгарии.
Некоторые потом перечисляют в другой банк по заявлению в сбербанке и оттуда перечисляют через телебанк в Болгарию на счет.
 
  • Like
Реакции: saya
Т

Татьяна2

Guest
Подскажите пожалуйста по какой формуле рассчитывается пенсия оформляемая через НОИ и по какой формуле оформляемая в ПФР в Москве?Спасибо!
 

Глокая Куздра

Гражданин форума
Команда форума
Подскажите пожалуйста по какой формуле рассчитывается пенсия оформляемая через НОИ и по какой формуле оформляемая в ПФР в Москве?Спасибо!
Дак формула одинаковая, она приведена в 13-м посте. Пенсия начисляется без региональных доплат. Если оформляться по месту прописки, то с доплатами.
Никто не может рассчитать пенсию для себя. По крайней мере я не смогу в этом помочь.
В сети есть множество калькуляторов для расчета пенсии, но все они дают разные результаты при вводе одних и тех же данных.

НОИ начислит пенсию в левах
ПФР насчитает пенсию в рублях и при любом падении курса рубля пенсия сразу уменьшится, так как конвертация будет проходить при её пересылке. :(
Так что где пропадешь, а где проиграешь - это вопрос.
 
  • Like
Реакции: saya
Сверху